Wenn es im Arbeitsvertrag so steht, dass Überstunden bis zu einer bestimmten Obergrenze abgegolten sind, bzw. nicht gesondert vergütet werden, ist das rechtens.
Die werden nicht alles nur einen Mitarbeiter ändern wollen
Die meisten meiner Arbeitskollegen sind Deutsche; ich bin es nicht, und ich verstehe nun gar nichts:
Warum akzeptieren Menschen diese Arbeitsbedingungen? Wollen sie keine Pausen lang genug, damit sie nicht erschöpft nach Hause kommen? Warum arbeiten sie gerne unbezahlt?
Ist das so Etwas Kulturelles, das ich nicht sehe?